Hälsofrämjande aktiviteter friskvård

Vid kommunstyrelsen i Älvdalens kommun den 3 februari 2026 fattades beslut rörande hälsofrämjande aktiviteter och friskvård.

Ärendet påfördes dagordningen som ett extra ärende vid sammanträdet utifrån yrkande från representanter från Centerpartiet och Sverigedemokraterna. Utifrån en skrivelse från Centerpartiet yrkades att gällande riktlinjer för friskvårdstimmen ska revideras. Yrkandet innebar att anställda ska ges möjlighet att använda friskvårdstiden till valfria hälsofrämjande aktiviteter, inklusive intim samvaro, förutsatt att det sker under frivilliga former och med full respekt för lagstiftning, arbetsmiljö samt individens integritet och trygghet.

Kommunstyrelsen beslutade att ärendet skickas till allmänna utskottet för implementering och revidering av nu gällande riktlinje.

Hur tas frågan vidare?

Kommunstyrelsens viljeinriktning kommer nu att tas vidare för beredning inom förvaltningen. Detta innebär att förutsättningarna för att införliva beslutet i nuvarande riktlinjer ses över och för att förhandlas med de fackliga organisationerna inom ramen för samverkansavtalet. En risk- och konsekvensanalys kommer också att genomföras inför förslag till revidering av riktlinje för friskvård.

Ärendet kommer därefter att behandlas i Kommunstyrelsens allmänna utskott som har att ta ställning till att revidera riktlinjen utifrån beslutet i kommunstyrelsen.

— Det är viktigt att uppmärksamma att i dagsläget gäller nuvarande riktlinje om friskvård, fram tills ny riktlinje beslutats. Förvaltningen kommer nu att bereda ärendet inför politiskt beslut, säger Christoffer Gyllenkall, Kommunstyrelsens ordförande.

Ärendet kommer att fortsätta behandlas under våren 2026

Om du som medarbetare har frågor eller synpunkter om ovanstående vänder du dig till din närmaste chef. Utifrån att frågan även ska samverkas med facken i Cesam, kan synpunkter även förmedlas till din fackliga organisation.